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  • Un banco en negativo y otro en positivo: por qué no se compensan en el balance


    Restar un banco en negativo de otro en positivo puede hacer desaparecer una deuda de la lectura del balance. ¿Puedes presentar solo la diferencia? En el supuesto ordinario de cuentas independientes, no: el Plan General de Contabilidad impide compensar activo y pasivo salvo excepción expresa y sitúa los descubiertos bancarios en el pasivo corriente. Para gestionar pagos puedes calcular una posición neta, pero esa suma no sustituye la presentación separada del dinero disponible y la deuda bancaria.

    El saldo positivo y el descubierto representan cosas diferentes

    Una cuenta a favor de la empresa refleja dinero disponible en la entidad. Un descubierto refleja una obligación con el banco. Que ambos importes aparezcan en la misma pantalla de tesorería no convierte la obligación en una reducción del derecho que tienes frente a otra entidad.

    El PGC define los saldos bancarios de disponibilidad inmediata a favor de la empresa y excluye de ellos los descubiertos, que deben figurar en el pasivo corriente del balance. La clasificación permite ver las dos posiciones, en lugar de mostrar únicamente el resultado de sumarlas.

    La guía parte de cuentas independientes y de un descubierto real, con los movimientos ya comprobados. Si estás ante un acuerdo contractual especial o una presentación que invoca una norma específica de compensación, debe analizarse ese supuesto antes de aplicar la conclusión de este ejemplo.

    Una suma útil para pagos puede ser insuficiente para el balance

    Supuesto ilustrativo: una empresa tiene 800 euros disponibles en el banco A y un descubierto de 500 euros en el banco B. No hay un acuerdo especial que permita presentar ambas posiciones compensadas. Su responsable resta los importes y obtiene 300 euros.

    El cálculo es correcto como diferencia aritmética: 800 menos 500 son 300 euros. El error sería utilizarlo para mostrar únicamente 300 euros de bancos y ninguna deuda. Así se ocultarían tanto parte del activo disponible como el descubierto que la empresa debe atender.

    El resultado de la revisión es presentar por separado los 800 euros del activo y los 500 euros de deuda bancaria en el pasivo corriente, en sus partidas correspondientes. La diferencia de 300 euros puede conservarse como dato auxiliar para planificar tesorería, claramente identificado. No demuestra que se haya pagado el descubierto ni que la empresa haya ganado esa cantidad.

    Compara el resultado según la pregunta que intentas responder

    Pregunta del ejemplo Dato útil Qué no acredita
    ¿Qué saldo positivo hay en A? 800 euros disponibles. Que la deuda con B esté pagada.
    ¿Cuánto se debe por el descubierto de B? 500 euros de deuda bancaria. Que se pueda ocultar restándolo de A.
    ¿Cuál es la diferencia entre ambas posiciones? 300 euros de posición neta auxiliar. Que el balance deba mostrar solo ese importe.
    ¿Qué ocurre si se paga B con dinero de A? Habrá un movimiento que revisar en ambas cuentas. Que la simple suma previa haya realizado ese pago.

    Usar una cifra distinta para cada pregunta evita decisiones equivocadas. Puedes necesitar el saldo de A para ordenar una transferencia y, al mismo tiempo, el importe de B para conocer la deuda que vence. El balance debe permitir identificar ambas cosas.

    Si tu informe agrupa automáticamente todos los bancos, revisa con Alexis si el descubierto está apareciendo en el pasivo o se está restando del dinero disponible.

    La distinción entre reserva contable y dinero en una cuenta bancaria resuelve otra confusión sobre el balance: separar fondos propios no equivale a inmovilizar dinero.

    El estado de flujos de efectivo tiene una precisión propia

    El PGC contempla que, a efectos del estado de flujos de efectivo, puedan incluirse como componente del efectivo los descubiertos ocasionales cuando formen parte integrante de la gestión del efectivo de la empresa. La condición y el estado financiero al que se refiere importan.

    Esa previsión no permite afirmar que todo descubierto sea efectivo ni trasladar automáticamente la presentación de ese estado al balance. Si una hoja interna o un informe utiliza un criterio neto, identifica para qué se ha preparado y qué posiciones incluye antes de copiar sus cifras al cierre.

    La suma de saldos puede servir para gestionar pagos, y el PGC prevé el supuesto concreto del estado de flujos. Identifica para qué se ha preparado cada cifra antes de trasladarla a otro informe. La decisión de esta guía es cómo presentar activo y deuda en el balance del caso ordinario explicado.

    Comprueba los saldos antes de corregir su presentación

    Contrasta cada cuenta con su extracto y resuelve los movimientos pendientes. Un cobro omitido o un pago contabilizado dos veces pueden crear un saldo negativo que no corresponda a un descubierto real. En ese caso, hay que corregir el movimiento, no clasificar una deuda inexistente.

    Cuando el descubierto está confirmado, revisa la presentación final por separado. Si el programa suma cuentas automáticamente, comprueba también el balance generado: no basta con que el detalle del mayor sea correcto si el informe las vuelve a compensar.

    La guía sobre autónomo o SL de Taxea permite situar esta revisión dentro del cierre. Para contrastar un saldo agrupado, consulta con Alexis qué dinero disponible y qué deuda bancaria está mostrando realmente tu balance.

    Fuente oficial: Plan General de Contabilidad: principio de no compensación, cuentas de bancos y reglas del estado de flujos de efectivo, consultado el 19 de octubre de 2026.

  • ¿Es un centro tecnológico inscrito? Cómo comprobar el registro antes de contratar I+D+i


    ¿La entidad que te propone investigar un nuevo material está inscrita como centro tecnológico? Puedes comprobarlo en el directorio al que enlaza el Ministerio de Ciencia. Busca la entidad jurídica y su categoría: centro tecnológico o centro de apoyo a la innovación tecnológica. La inscripción es una información concreta sobre la entidad; no aprueba la deducción de tu proyecto.

    El registro estatal es público, informativo y voluntario. Por eso conviene distinguir dos preguntas: si el proveedor figura en ese registro y si el trabajo que vas a contratar cumple las condiciones técnicas y fiscales que necesitas.

    Busca a la entidad que firmará el encargo

    Empieza en la página oficial de centros tecnológicos, que enlaza al directorio y al registro. Una búsqueda general puede llevarte a una marca, una asociación o una sede del centro. Para contratar necesitas saber qué entidad concreta asumirá el trabajo.

    Contrasta su denominación con la propuesta económica y pide que se aclare cualquier diferencia. Una marca puede ser fácil de reconocer y, aun así, no identificar por sí sola a quien facturará el servicio. Guarda el resultado de la consulta con su fecha para poder explicar qué comprobaste antes de decidir.

    Si no encuentras una coincidencia clara, vuelve a buscar con la denominación completa que aporta el proveedor. Puedes solicitarle los datos de su inscripción y contrastarlos por el canal oficial del registro. No transformes un resultado vacío en una acusación ni en una confirmación.

    Centro tecnológico y centro de apoyo son categorías diferentes

    El Real Decreto 2093/2008 distingue las dos categorías. Describe al centro tecnológico por la generación de conocimiento tecnológico, la realización de I+D+i y su aplicación. El centro de apoyo facilita la aplicación del conocimiento mediante la intermediación y los servicios de apoyo a la innovación.

    La inscripción determina la clasificación de la entidad en una de esas categorías. No elijas la etiqueta que suene mejor: identifica qué ofrece el proveedor y qué necesita tu empresa. Diseñar un ensayo experimental, buscar una tecnología disponible y prestar apoyo para incorporarla pueden requerir capacidades diferentes.

    Qué consulta responde a cada duda sobre el proveedor
    Tu pregunta Dónde contrastarla Qué queda por estudiar
    ¿Figura como CT o CAIT estatal? Registro y directorio oficial La entidad y categoría que contratarás
    ¿Tiene capacidad para este ensayo? Oferta técnica, medios y entregables del encargo La adecuación a tu problema concreto
    ¿El coste permite un incentivo fiscal? Actividad y requisitos del artículo 35 de la LIS La calificación y los costes reales del proyecto

    Una ausencia en un mapa no equivale a una baja del registro

    El Ministerio también publica la Red Española de Centros de I+D+i, RECIDI. La propia página explica que se trata de un listado no exhaustivo y en revisión permanente. Reúne categorías diversas, incluidas universidades y organismos de investigación.

    Ese mapa puede ayudarte a localizar capacidades, pero no debes utilizar su ausencia como prueba de que una entidad ha perdido el reconocimiento registral. Para responder a esa pregunta, consulta el registro correspondiente y, si hace falta, solicita una aclaración.

    El real decreto también mantiene separado el registro estatal de los registros de características similares que establezcan las comunidades autónomas. Identifica cuál estás consultando antes de presentar una captura como prueba de una inscripción distinta.

    Una oferta con dos entidades del mismo grupo de investigación

    Supuesto ilustrativo: una pyme recibe una oferta bajo una marca conocida. El directorio muestra una fundación como centro tecnológico, pero la propuesta económica identifica otra entidad como prestadora del servicio.

    La coincidencia de marca no resuelve la diferencia. Antes de aceptar, la pyme pide que se identifique quién ejecutará los ensayos, quién firmará y qué relación tiene esa entidad con la que aparece inscrita. No da por trasladada la inscripción de una persona jurídica a otra.

    El resultado puede ser un encargo perfectamente explicable, con las funciones de cada entidad claras. La decisión útil consiste en contratar con esa información, en lugar de utilizar el reconocimiento de un centro para describir sin matices a todos los participantes.

    Si tu oferta identifica varias entidades, Alexis puede revisar contigo quién firma, quién ejecuta y qué documentación necesitará el proyecto para su análisis económico.

    La inscripción no sustituye la revisión del trabajo financiado

    El registro informa sobre el centro. El artículo 35 de la Ley del Impuesto sobre Sociedades exige estudiar las actividades y los gastos del proyecto. Una factura de un centro inscrito no convierte cualquier servicio en I+D o innovación tecnológica.

    Después de identificar al proveedor, concreta la pregunta técnica, las tareas, los resultados esperados y el precio. Puedes profundizar en qué debe describir el contrato con el centro. Si el servicio combina investigación con trabajos ordinarios, esa diferencia debe poder entenderse en la oferta y en lo que finalmente se entrega.

    La guía fiscal general de Taxea ayuda a situar las obligaciones del negocio. Para preparar una contratación, envía a Alexis la oferta y los datos del centro para estudiar cómo encajan sus funciones en el proyecto que quieres financiar.

  • Pagaste de más en el modelo 111: una complementaria no sirve para reducir el ingreso


    El calendario de la AEAT sitúa el modelo 111 del tercer trimestre de 2026 hasta el 20 de octubre. ¿Ya lo has presentado y has ingresado de más? Una complementaria no sirve para reducir ese resultado: las instrucciones reservan esa declaración para errores que produjeron un ingreso inferior al debido. Cuando lo declarado te ha perjudicado, describen la solicitud de rectificación. Antes de elegir el trámite, confirma que el exceso está en la autoliquidación y no solo en un cargo bancario.

    El vencimiento de octubre explica la oportunidad de esta revisión; no es una nueva regla sobre cómo corregir. Distingue el plazo de la declaración periódica de la actuación que corresponde al error concreto.

    Comprueba si el error está en lo declarado o en lo pagado

    Abre la copia efectivamente presentada y localiza el ejercicio y el período. Después compara sus retenciones con el cálculo correcto del mismo período y con el ingreso realizado. Esos datos permiten distinguir dos situaciones que no se corrigen necesariamente igual.

    Si la declaración contiene retenciones superiores a las debidas, hay un dato declarado que revisar. Si el resultado declarado era correcto pero aparece un segundo cargo por el mismo importe, la diferencia está en los pagos. No reduzcas una declaración correcta para intentar cuadrar un cargo duplicado: explica primero qué se ingresó y por qué.

    Tampoco basta con que ahora quieras pagar menos. Antes debe estar identificado el error y su soporte. Una factura que no corresponde al período, una suma repetida o una comparación con otro trimestre pueden generar aparentes excesos que desaparecen al ordenar los datos.

    Si la diferencia viene de una factura aún no pagada, revisa antes cuándo nace la retención que incluyes en el modelo 111. Escoger el período correcto precede a decidir cómo corregirlo.

    La complementaria corrige un resultado que se quedó corto

    Según las instrucciones del modelo 111, solo procede una autoliquidación complementaria cuando regulariza errores u omisiones que originaron un resultado inferior al debido. Su resultado debe ser positivo, con cantidad a ingresar. No está diseñada para devolver una parte de lo ingresado antes.

    La casilla 29 recoge resultados de autoliquidaciones anteriores del mismo concepto, ejercicio y período exclusivamente en el supuesto de complementaria. Esa casilla no convierte el formulario en una solicitud de devolución. Si al introducir las cifras esperas obtener un resultado negativo que recupere el exceso, estás utilizando una vía distinta de la que indican las instrucciones.

    Un exceso ilustrativo de 150 euros no se resta del trimestre siguiente

    Supuesto ilustrativo: una empresa declaró e ingresó 600 euros en un modelo 111. Al revisar las retenciones satisfechas durante aquel período, confirma que una suma duplicada elevó el resultado y que la cifra correcta era 450 euros. No hay otro cargo bancario ni otra autoliquidación del mismo período.

    La diferencia es 600 menos 450: 150 euros. Como el resultado original fue superior al debido, el caso no encaja en la complementaria que exige un ingreso adicional. La empresa prepara la solicitud de rectificación de aquella autoliquidación, explicando la suma duplicada y el importe cuya devolución solicita.

    El resultado de la revisión es una petición identificada por su ejercicio y período, con el exceso de 150 euros explicado. No es un abono ya concedido. Y, conforme al carácter único y referido a cada período del modelo 111, la empresa no reduce las retenciones de un trimestre posterior para recuperar por su cuenta esa diferencia.

    Son importes inventados para mostrar la decisión. Si tus cifras no coinciden, comenta con Alexis qué resultado presentaste, cuál debería ser y qué ingreso se efectuó.

    Qué vía corresponde revisar en cada situación

    Diferencia detectada Primera decisión
    Declaraste menos retenciones de las debidas Examinar la complementaria del mismo ejercicio y período.
    Declaraste e ingresaste más de lo debido Examinar la solicitud de rectificación por el perjuicio o ingreso indebido.
    La declaración era correcta, pero aparece un cargo duplicado Identificar los pagos y su origen antes de modificar cifras declaradas.
    Solo difiere el trimestre al que atribuyes una operación Resolver primero su período correcto; no compensar importes entre declaraciones por intuición.

    Esta separación evita corregir el documento equivocado. También permite describir a la Administración un hecho concreto en lugar de presentar otro formulario esperando que sustituya al anterior de cualquier manera.

    Antes de solicitar la rectificación, comprueba el estado del expediente

    Las instrucciones reconocen el derecho a solicitar rectificación cuando la autoliquidación ha perjudicado intereses legítimos o ha originado ingresos indebidos. Añaden condiciones sobre liquidaciones ya practicadas por la Administración y sobre el plazo legal. Por eso debes revisar si Hacienda ya ha actuado por el mismo motivo y las fechas del caso antes de presentar la solicitud.

    Explica qué apartado del modelo estaba mal, cómo cambia el cálculo y qué importe se pide rectificar. Conserva la copia presentada y el justificante del ingreso para relacionarlos con la solicitud. Una vez enviada, utiliza su justificante para seguirla y atender lo que corresponda; no atribuyas una devolución a la mera presentación.

    La guía fiscal general de Taxea sitúa las retenciones dentro de las obligaciones de la actividad. Si ya detectaste un exceso, revisa con Alexis el período afectado y la vía adecuada para corregir el modelo 111.

    Fuente oficial: AEAT, instrucciones del modelo 111: liquidación y autoliquidación complementaria, consultadas el 19 de octubre de 2026.

    Textos oficiales completos: Hasta el 20 de octubre.

  • Cambio de NIE a DNI: cómo comunicarlo a Hacienda


    ¿Has pasado de NIE a DNI y debes avisar a Hacienda, o basta con tener el documento nuevo? La AEAT responde expresamente que debes comunicarlo mediante el modelo 030. Obtener el DNI y actualizar tus datos identificativos ante Hacienda son actuaciones distintas. Si ya trabajabas por cuenta propia, revisa esta modificación personal sin confundirla con empezar de nuevo tu actividad.

    El punto de partida es concreto: antes te identificabas con un NIE y ahora dispones de DNI. Esta guía explica la comunicación de ese cambio, la documentación que lo acredita y cómo comprobar el trámite.

    La comunicación corresponde a tus datos personales

    La pregunta frecuente de la AEAT sobre pasar de NIE a DNI identifica el modelo 030 como la declaración que debes presentar. Por eso no conviene resolver la duda solicitando otro número para una sociedad o seleccionando un alta de negocio que no se ha producido.

    Prepara la relación entre tus datos anteriores y los actuales. Comprueba el nombre, los apellidos y el identificador que aparece en cada documento. Si has cambiado también otro dato personal, describe ambos cambios para que la comunicación no explique solo una parte.

    Que una aplicación permita escribir el DNI nuevo no acredita, por sí solo, que hayas presentado esta declaración. Un perfil de usuario, una ficha de facturación y los datos que constan en Hacienda pueden necesitar comprobaciones diferentes.

    Si eres autónomo, distingue esta modificación de las de tu negocio

    Las instrucciones de la AEAT permiten a las personas físicas que figuran en el Censo de Empresarios, Profesionales y Retenedores utilizar el modelo 030 para modificar datos identificativos personales. Por tanto, tener una actividad no convierte automáticamente esta comunicación de identidad en una nueva alta.

    Ese uso concreto no significa que el modelo 030 sirva para cualquier cambio relacionado con el negocio. Si además has cambiado de domicilio, has iniciado otra actividad o has dejado de realizarla, separa esos hechos y revisa la declaración censal que les corresponda.

    En la comunicación de identidad, explica qué dato personal ha cambiado. Evita marcar causas de presentación ajenas a ese hecho solo porque las utilizaste en otro trámite. Las instrucciones del modelo diferencian la modificación de datos identificativos de otras causas.

    La documentación debe acreditar qué ha cambiado

    La AEAT pide una copia del NIF o DNI/NIE del solicitante y documentación acreditativa de la variación de datos personales. Reúne los documentos que permiten comprobar el cambio, con sus datos legibles y completos, en lugar de adjuntar únicamente una fotografía recortada del número nuevo.

    Qué necesitas distinguir antes de comunicar el cambio
    Dato o actuación Qué compruebas Para qué sirve
    Identificación anterior Qué NIE utilizabas y a quién correspondía Relacionar la información previa con la misma persona
    Documento actual DNI, nombre y apellidos Explicar el dato identificativo actual
    Soporte de la variación Qué acredita el cambio solicitado Respaldar la modificación, no solo anunciarla
    Declaración presentada Motivo, datos comunicados y justificante Comprobar qué trámite has realizado ante la AEAT

    Si los documentos muestran una diferencia que no sabes explicar, puedes revisar con Alexis el cambio de identificador y la documentación para comunicarlo en Hacienda. Basta con describir primero la diferencia; no envíes documentos personales por un canal improvisado.

    Un ejemplo: ya facturabas antes de tener el DNI

    Supuesto ilustrativo: una profesional ya ejercía su actividad identificándose con NIE. Después obtiene el DNI y cambia ese dato en su programa de facturas, pero no encuentra un justificante de haber comunicado la modificación a la AEAT. No ha comenzado otra actividad ni ha creado una sociedad.

    La revisión se centra en la variación de sus datos personales. Consulta la ayuda específica del modelo 030, prepara la documentación del cambio y utiliza una vía de presentación admitida. No solicita un identificador de empresa ni presenta una nueva alta de actividad para corregir aquella falta de comunicación.

    Resultado: la profesional conserva el justificante del modelo 030 y comprueba después sus datos censales para confirmar la modificación. Si sigue apareciendo el identificador anterior, utiliza ese justificante para consultar el trámite.

    Elige una vía admitida y conserva el resultado

    Las instrucciones del modelo contemplan su presentación en impreso o por internet. La AEAT también informa de un procedimiento especial no presencial sin certificado electrónico o Cl@ve PIN para motivos distintos de la solicitud de NIF. Revisa las condiciones de la vía que vayas a utilizar antes de iniciar la comunicación.

    Al terminar, conserva el justificante y una copia de lo que has presentado. Comprueba que el motivo era modificar datos identificativos y que los documentos adjuntos corresponden al cambio. Si posteriormente no ves la actualización esperada, consulta el estado del trámite utilizando ese justificante; no presupongas que necesitas presentar otra alta.

    La guía de trámites digitales de Taxea ayuda a separar identificación, presentación y seguimiento. Si has cambiado de NIE a DNI y no sabes qué gestión sigue pendiente, consulta con Alexis qué has comunicado ya a Hacienda y qué necesitas completar.

    Para el seguimiento posterior, consulta cómo comprobar un cambio censal ya presentado. Esa consulta permite contrastar el envío con los datos actuales.

    Fuentes oficiales

  • No competencia tras el contrato: el plazo y la compensación que debes distinguir


    No puedes fijar dos años de no competencia después del contrato para cualquier empleado. ¿Qué límite tiene ese pacto? El artículo 21.2 del Estatuto de los Trabajadores permite como máximo dos años para los técnicos y seis meses para los demás trabajadores. Además, exige un interés industrial o comercial efectivo de la empresa y una compensación económica adecuada. Elegir un plazo dentro del máximo no resuelve esas otras condiciones. La primera decisión es distinguir qué compromiso se está proponiendo y a quién.

    No confundas lo que ocurre durante el contrato con lo que ocurre después

    Una empresa puede querer proteger distintos intereses: evitar determinadas conductas mientras se trabaja para ella, pactar plena dedicación o establecer una limitación después de terminar la relación. Aunque todas esas decisiones aparezcan en el artículo 21, no funcionan con las mismas condiciones.

    Esta guía trata únicamente del pacto de no competencia posterior a la extinción del contrato. No decide si una actividad concreta constituye competencia desleal durante el empleo ni si una cláusula de confidencialidad impide utilizar cierta información. Tampoco convierte el pacto de permanencia por formación en una prohibición de trabajar para otra empresa tras la salida.

    Leer el momento al que se refiere la propuesta evita aplicar a un compromiso los plazos de otro. Una cláusula titulada «exclusividad» puede necesitar una revisión distinta si pretende producir efectos una vez terminado el contrato.

    La información que debes completar cuando el contrato remite al convenio plantea otra revisión de la incorporación; no sustituye las condiciones del pacto posterior.

    El máximo depende de la categoría que contempla la ley

    Para la no competencia posterior, el artículo 21.2 distingue técnicos y demás trabajadores. El máximo de dos años corresponde a los primeros; para los segundos es de seis meses. No elijas la duración copiando el contrato de otra incorporación sin comprobar la clasificación y las funciones reales.

    Los límites tampoco obligan a pactar su duración completa. Dentro de ellos debe definirse qué período se quiere acordar y cómo se relaciona con la protección que busca la empresa. Si hay dudas sobre la consideración del puesto, esa cuestión debe quedar resuelta antes de dar por bueno el plazo.

    Situación examinada Límite temporal del artículo 21.2 Qué sigue faltando
    Pacto posterior con un técnico No superior a dos años Interés efectivo y compensación adecuada.
    Pacto posterior con otro trabajador No superior a seis meses Interés efectivo y compensación adecuada.
    Prohibición mientras sigue el contrato No se decide con los máximos del pacto posterior Identificar el compromiso aplicable y sus propias condiciones.

    Interés de la empresa y compensación son requisitos separados

    La norma exige que el empresario tenga un efectivo interés industrial o comercial y que se satisfaga al trabajador una compensación económica adecuada. No presenta estas condiciones como alternativas: no basta con cumplir una de ellas.

    La empresa debe concretar qué interés quiere proteger. Decir únicamente que no desea perder empleados no explica por sí solo ese interés industrial o comercial. A su vez, la compensación debe examinarse como parte del compromiso propuesto, sin dar por suficiente cualquier cantidad o cualquier concepto que aparezca en la nómina.

    El artículo no establece un porcentaje general de salario que convierta automáticamente la compensación en adecuada. Por eso copiar una cifra de internet no permite cerrar la validez del pacto. La revisión debe atender a sus condiciones reales.

    Un ejemplo para comparar duración y compensación

    Supuesto ilustrativo: una empresa prepara una propuesta de no competencia posterior de un año para un puesto que, en el caso planteado, no pertenece al grupo de técnicos. También prevé pagar una compensación específica.

    El plazo propuesto supera el máximo de seis meses previsto para los demás trabajadores. La existencia de compensación no corrige ese exceso: duración, interés empresarial y compensación son comprobaciones separadas. El resultado es que la propuesta debe revisarse antes de ofrecerla como un pacto ajustado a esas condiciones.

    Si el puesto fuera técnico, ese año estaría dentro del máximo temporal de dos años. Pero el cambio no demostraría por sí solo la validez: seguiría siendo necesario revisar el interés efectivo y la adecuación de la compensación. El ejemplo permite comparar límites; no certifica la situación de ningún contrato real.

    Puedes revisar con Alexis el plazo y la compensación previstos para una incorporación o una salida, con las funciones del puesto y el texto de la propuesta a la vista.

    Qué conviene aclarar antes de aceptar la propuesta

    Localiza el comienzo y el final del período posterior al contrato, la actividad afectada y la compensación acordada. Comprueba que la explicación empresarial coincide con lo que realmente se quiere proteger. Si el texto mezcla no competencia, formación y confidencialidad, separa los efectos de cada compromiso.

    Dejar la propuesta clara por escrito facilita esa revisión y evita discutir después sobre qué se acordó. No atribuyas al apartado 21.2 requisitos formales que no expresa ni supongas que firmar elimina el examen del contenido.

    La guía sobre autónomo o SL de Taxea sitúa estas decisiones dentro de la gestión del equipo. Para valorar las condiciones concretas de un pacto posterior, consulta con Alexis qué límite corresponde al puesto y qué puntos requieren revisión.

    Fuente oficial: Estatuto de los Trabajadores, artículo 21, consultado el 19 de octubre de 2026.

    Textos oficiales completos: BOE: texto BOE-A-2015-11430.

  • Sin sello de PYME innovadora: bonificación y deducción pueden convivir en un proyecto con personas distintas


    ¿Tu empresa no tiene el sello de PYME innovadora y quiere combinar bonificaciones y deducciones en un mismo proyecto? La falta de sello no impide toda combinación. El artículo 6.3 del Real Decreto 475/2014 permite bonificar a unos investigadores y aplicar la deducción por otros dentro de la misma empresa y proyecto, siempre que ambos incentivos no recaigan sobre el mismo investigador.

    La decisión exige identificar a cada persona. Un presupuesto global de personal puede ocultar que se ha incluido dos veces al mismo investigador al sumar los incentivos previstos. Primero comprueba ese cruce y después calcula los importes que realmente correspondan.

    La compatibilidad sin sello se comprueba por investigador

    El artículo 6.3 del Real Decreto 475/2014 contempla expresamente la combinación para las empresas que no están en el supuesto de plena compatibilidad del apartado primero. La condición es que la bonificación y la deducción no se apliquen sobre el mismo investigador.

    El propio apartado añade que una empresa puede utilizar bonificaciones por investigadores y deducciones por otros investigadores en un mismo proyecto. Por tanto, tener una sola memoria técnica o un único objetivo de investigación no obliga a tratar a toda la plantilla con un solo incentivo.

    Eso tampoco autoriza a incluir indistintamente a cualquier empleado. La actividad, el contrato y los costes de cada persona necesitan cumplir los requisitos propios del incentivo elegido. Si estudias el adicional fiscal, tienes una explicación sobre investigadores cualificados dedicados en exclusiva a I+D. Aquí se resuelve la compatibilidad; no se declara elegible al equipo por trabajar en una empresa tecnológica.

    El sello permite otro análisis y debe estar acreditado

    El apartado primero reserva la plena compatibilidad a las pymes intensivas en I+D+i reconocidas mediante el sello oficial de PYME innovadora y que figuren en el registro correspondiente. No equivale a que la empresa se describa como innovadora en su web.

    La Orden ECC/1087/2015 regula el registro y los efectos de la inscripción y concesión del sello. Entre esos efectos incluye compatibilizar los beneficios regulados en el artículo 6. La vigencia del reconocimiento también debe comprobarse.

    Sin esa acreditación, utiliza el análisis del apartado tercero: identifica por qué investigadores se bonifica y por cuáles se estudia la deducción. Una solicitud del sello pendiente no acredita, por sí sola, que ya esté concedido.

    Dos personas en el mismo proyecto: cómo queda el reparto

    Supuesto ilustrativo: una empresa sin sello tiene dos investigadores en un mismo proyecto. Para aislar la compatibilidad, se supone que la investigadora A cumple los requisitos actuales de la bonificación y que los costes del investigador B reúnen los requisitos de la deducción. La empresa propone bonificar a A y deducir los costes correspondientes a B.

    La coincidencia de proyecto no bloquea esa combinación bajo el artículo 6.3. El control consiste en que A no vuelva a aparecer entre los costes de personal a los que se aplica la deducción y B no esté también bonificado. Revisa el conjunto de proyectos de la empresa: trasladar a una persona a otro expediente no evita que ambos incentivos recaigan sobre ella.

    Combinaciones del ejemplo para una empresa sin sello
    Propuesta Qué decide la regla de compatibilidad Qué sigue pendiente de comprobar
    Bonificación por A y deducción por B El mismo proyecto no lo impide si son personas distintas Requisitos y coste de cada incentivo
    Bonificación y deducción por A No cumple la separación por investigador del apartado tercero Otra configuración válida, sin sumar ambas por A
    Una cifra global para todo el equipo No permite comprobar si se repite una persona Identificación individual y conciliación del cálculo

    El resultado es una propuesta por personas que se puede comprobar. Dividir las horas o las partidas de A no la convierte en dos investigadores distintos. Después habrá que calcular cada incentivo con sus requisitos y costes elegibles.

    La relación de personas bonificadas debe cruzarse con el cálculo fiscal

    Antes de cambiar la opción elegida, revisa también el artículo 7.2 del Real Decreto: prevé la aplicación exclusiva al investigador del régimen escogido hasta el final del periodo impositivo y su prórroga tácita en los siguientes.

    Antes de cerrar una previsión, relaciona la información utilizada en cotización con las personas y costes del cálculo de deducción. Utiliza una identificación interna coherente para que el mismo investigador no aparezca bajo dos nombres o en hojas de departamentos diferentes.

    El artículo 8.2 del Real Decreto contempla una memoria anual de actividades, proyectos e investigadores afectados para las entidades que apliquen bonificaciones y deducciones conforme al artículo 6. Esa obligación ayuda a entender por qué ambas áreas deben trabajar con información conciliada.

    Alexis puede revisar contigo la relación de investigadores bonificados y el cálculo fiscal para comprobar si se ha incluido a la misma persona en ambos incentivos.

    Comprueba el régimen actual antes de dar por válida la bonificación

    Una explicación antigua puede describir contratos o condiciones que ya cambiaron. El Real Decreto-ley 1/2023 modificó los artículos 1 y 2 del Real Decreto 475/2014, y su disposición adicional séptima remite a este régimen junto con las reglas comunes que identifica.

    Por eso el ejemplo parte de una comprobación previa de los requisitos actuales. La compatibilidad del artículo 6.3 no sustituye revisar la contratación, la dedicación y el periodo que corresponden. La información de cotización y el cálculo fiscal deben conservar sus soportes propios y poder contrastarse entre sí.

    La guía fiscal general de Taxea sitúa las obligaciones del negocio. Si preparas una combinación sin sello, lleva a Alexis la propuesta por investigador para estudiar qué incentivo corresponde a cada persona antes de sumar el beneficio previsto.

  • Pagas una especialización al empleado: qué exige la ley antes de pactar permanencia


    Supuesto ilustrativo: una pequeña empresa va a pagar una especialización para que una empleada ponga en marcha un nuevo proceso de producción. ¿Pagar ese curso permite exigirle que se quede dos años? No basta con asumir el coste. El artículo 21.4 del Estatuto de los Trabajadores vincula el pacto de permanencia a una especialización profesional pagada por la empresa para proyectos determinados o un trabajo específico. Además, exige acuerdo escrito y fija un máximo de dos años. Antes de ofrecerlo, hay que comprobar qué formación se financia y para qué trabajo.

    El curso debe responder a una especialización concreta

    Empieza por el trabajo que necesita la empresa. En el caso inicial, no es lo mismo explicar cómo se utiliza la aplicación que ya emplea todo el equipo que financiar una especialización ligada al nuevo proceso. La ley describe esta segunda conexión entre formación, financiación empresarial y finalidad del trabajo.

    Que el curso sea caro, tenga muchas horas o entregue un diploma no responde por sí solo a esa pregunta. Tampoco lo hace llamarlo «formación estratégica» en el presupuesto. Hay que poder explicar cuál es la especialización recibida y qué proyecto determinado o trabajo específico motiva la inversión.

    Esa explicación sirve para decidir si tiene sentido estudiar el pacto. No convierte automáticamente una formación concreta en un supuesto válido: su contenido y la finalidad real deben encajar con las condiciones legales.

    La empresa no compra dos años de trabajo al pagar la factura

    El artículo 21.4 dice que la permanencia podrá pactarse entre ambas partes. No establece una obligación automática por el hecho de que la empresa pague. Por eso conviene hablar de las condiciones antes de presentar la formación al empleado como una inversión que llevará aparejada una permanencia.

    Si también necesitas justificar el coste de la formación, la guía de documentos de formación de empleados trata esa comprobación distinta.

    El acuerdo debe formalizarse por escrito y no puede superar dos años. Ese límite es un máximo, no el plazo que haya que utilizar en todos los casos. Si se propone una duración menor, debe quedar claramente identificada; no basta una referencia imprecisa a «el tiempo necesario para recuperar el curso».

    Así se revisa el caso antes de ofrecer el pacto

    Volvamos al supuesto ilustrativo. La empresa identifica un proceso nuevo, la especialización necesaria para ponerlo en marcha y la formación externa que financiará. La empleada será quien realice ese trabajo. Estos hechos permiten examinar la relación que exige el artículo 21.4, en lugar de partir únicamente del precio del curso.

    Si ambas partes quieren pactar permanencia, todavía deben concretar por escrito su duración y las condiciones aplicables dentro del límite legal. El resultado de esta revisión previa es una propuesta que puede analizarse con hechos definidos. No es una declaración de que cualquier cláusula redactada a partir de ellos sea válida.

    Si, al revisar el encargo, resulta que solo se trata de una sesión general de bienvenida sobre las herramientas habituales, la empresa no puede dar por cumplida la especialización exigida porque haya pagado una matrícula. Tendrá que justificar el encaje real o reconsiderar la propuesta, sin convertir el gasto en una deuda automática de la persona trabajadora.

    Si vas a financiar una especialización, puedes comentar con Alexis qué trabajo cubrirá y qué condiciones necesitas revisar antes de ofrecer la permanencia.

    Qué cambia en cada punto de la propuesta

    Lo que tienes La pregunta que falta resolver
    Una factura de un curso Qué especialización recibe la persona y para qué proyecto o trabajo específico.
    Un compromiso hablado Cómo se formalizará el acuerdo escrito exigido por la ley.
    Una propuesta de dos años Por qué se propone esa duración dentro del máximo, sin tratarlo como plazo automático.
    Una cantidad que se quiere recuperar Qué perjuicio y condiciones se están valorando; el coste del curso no resuelve por sí solo una salida posterior.

    La tabla ayuda a detectar una propuesta incompleta antes de firmarla. Si falta la finalidad de la formación, no se arregla rellenando un importe. Si falta el acuerdo escrito, tampoco se sustituye adjuntando el justificante de pago.

    Una salida anticipada no se liquida con una regla inventada

    El artículo 21.4 contempla el derecho empresarial a una indemnización de daños y perjuicios si el trabajador abandona el trabajo antes del plazo. No contiene una tarifa ni una fórmula que permita transformar cualquier salida en el reembolso íntegro de todos los gastos.

    Por eso esta guía no calcula una penalización por mes pendiente ni decide qué ocurre ante cada causa de finalización. Si ya hay una salida anunciada, deben revisarse el acuerdo, la formación efectivamente recibida, las fechas y los hechos concretos antes de reclamar una cantidad.

    Para preparar la contratación y el coste del equipo, consulta la guía sobre autónomo o SL de Taxea. Si tu decisión inmediata es ofrecer o revisar un pacto ligado a formación, habla con Alexis sobre la especialización, el proyecto y la propuesta escrita.

    Fuente oficial: Estatuto de los Trabajadores, artículo 21.4, consultado el 19 de octubre de 2026.

    Textos oficiales completos: BOE: texto BOE-A-2015-11430.

  • Licenciar una película no es vender tu participación: qué exige la permanencia de tres años


    Durante los tres años de permanencia, ¿puede la productora licenciar la explotación de la película? Sí. El artículo 39.5 permite comercializar total o parcialmente los derechos de explotación de la obra y considera cumplido este requisito si la productora mantiene el mismo porcentaje de titularidad durante tres años.

    La distinción importa antes de firmar. Autorizar una explotación y transmitir una participación en la titularidad no son descripciones equivalentes. Hay que comprobar qué modifica realmente el contrato, sin decidirlo solo por el título «licencia» o «distribución».

    La permanencia no exige guardar la película en un cajón

    El artículo 39.5 de la Ley del Impuesto sobre Sociedades contiene una regla específica para producciones cinematográficas y series audiovisuales. Considera cumplido este requisito cuando la productora mantiene el mismo porcentaje de titularidad de la obra durante tres años.

    La propia norma añade que ello no impide comercializar total o parcialmente los derechos de explotación a uno o más terceros. Por tanto, no hay que transformar la permanencia fiscal en una prohibición general de distribuir, exhibir o comercializar la obra.

    La regla explica una condición del incentivo, no todas las facultades que tiene la productora. Antes de ofrecer una explotación también necesita tener los derechos y autorizaciones que esa operación requiera. Mantener un porcentaje no amplía una licencia de música ni un permiso de interpretación.

    Pregunta qué recibe el tercero y qué conserva la productora

    Lee la parte del acuerdo que describe su objeto. Debe permitir entender qué derechos de explotación se comercializan y si también cambia la titularidad de la obra. Una retribución ligada a ingresos no resuelve, por sí sola, esa diferencia.

    Comprueba si hay anexos o acuerdos simultáneos. El contrato principal puede hablar de distribución y otro documento incorporar un cambio de participación. Si solo se revisa la primera página, el efecto conjunto queda sin explicar.

    Cuando el contenido sea dudoso, pide interpretación jurídica del acuerdo concreto antes de concluir que la participación se mantiene. Este artículo no califica una cláusula real ni convierte cualquier cesión denominada licencia en compatible con el incentivo.

    Dos preguntas distintas antes de comercializar la obra
    Plano Qué comprobar Qué no demuestra por sí solo
    Explotación Qué uso recibe el distribuidor o plataforma Que se haya vendido la titularidad
    Titularidad Si se conserva el porcentaje de la productora El nombre comercial del contrato
    Autorizaciones previas Si permiten la explotación que se ofrece Haber obtenido el certificado cultural
    Permanencia fiscal Regla y periodo que corresponden a la inversión Que las demás condiciones del incentivo estén cumplidas

    Ejemplo ilustrativo: distribución y cambio de participación

    En este supuesto ilustrativo se comparan dos propuestas para una misma película. En la primera se pacta una explotación concreta y se supone, expresamente para este ejemplo, que la productora conserva su porcentaje de titularidad. En la segunda se propone modificar ese porcentaje al incorporar a otro titular.

    La primera no debe rechazarse únicamente porque la permanencia dura tres años: la norma admite comercializar derechos de explotación. Aun así, hay que verificar que el contrato real responda al supuesto y que existan las autorizaciones necesarias.

    La segunda necesita revisar el efecto del cambio sobre el requisito de mantener el porcentaje. El resultado es una decisión diferente para cada propuesta: la comercialización no se equipara automáticamente a incumplimiento y el cambio de titularidad no se despacha como una simple distribución.

    El ejemplo no valida la redacción de un contrato ni establece cuándo empieza o termina el plazo de una operación concreta. Sirve para identificar el hecho que requiere revisión antes de firmar.

    No apliques sin más el calendario de otros activos

    El mismo artículo recoge reglas generales de permanencia para otros elementos patrimoniales. La referencia específica a películas y series debe leerse como tal. No utilices un calendario de maquinaria o mobiliario para resolver esta producción.

    Conserva el porcentaje que corresponde a la productora y cualquier cambio que se plantee. Si se revisa una coproducción, comprueba la situación de cada entidad en lugar de sustituirla por el porcentaje global del proyecto.

    La ley prevé ingresar la cantidad deducida junto con intereses de demora cuando se manifieste el incumplimiento de este requisito. Esa consecuencia exige una comprobación concreta: no se presume por negociar una licencia ni se descarta por llamar distribución a un cambio real de titularidad.

    Alexis puede revisar la condición fiscal que debes contrastar y coordinarla con la lectura jurídica del acuerdo.

    Separa esta operación de la financiación sin derechos del inversor fiscal

    Comercializar una película a un distribuidor y recibir financiación con el régimen del artículo 39.7 responden a operaciones diferentes. Ese régimen de financiación exige que el financiador no adquiera derechos sobre los resultados de la producción.

    Por eso, si la misma propuesta promete al aportante derechos de la obra y tratamiento de financiador fiscal, hay que estudiar su estructura antes de darla por válida. La posibilidad de comercializar derechos durante la permanencia no elimina esa condición específica del financiador.

    Para situar ambas relaciones consulta la guía de financiación cultural. Fuentes: artículos 39.5 y 39.7 de la Ley del Impuesto sobre Sociedades y requisito de permanencia explicado por la AEAT. Contacta con Alexis antes de firmar si no está claro qué titularidad conserva la productora.

  • Descuento por volumen para el invierno: una unidad más barata puede exigir demasiada caja


    El calendario oficial de viajes del Imserso para la temporada 2026-2027 situó las primeras salidas a partir del 1 de octubre. Ese inicio de temporada no confirma las ventas de tu negocio. Conviene recordarlo cuando llega una oferta para comprar más mercancía de cara al invierno.

    ¿El proveedor te ofrece mejor precio si compras más unidades para el invierno? Compara el desembolso total con lo que esperas vender, no solo el descuento de cada unidad. Una compra puede mejorar el margen de lo vendido y, a la vez, dejar demasiado dinero dentro del almacén.

    Cuando la demanda de temporada todavía es incierta, la pregunta útil es cuánto efectivo adicional exige aprovechar la oferta y qué harás con el sobrante. El precio más bajo no responde ninguna de las dos cosas.

    La fecha procede del calendario anunciado por el Imserso; no acredita el nivel de ocupación de una empresa ni que cada salida se haya ejecutado.

    Compara dos pedidos que cubran la misma venta prevista

    Empieza por la cantidad que necesitas para la campaña según pedidos, reservas o un supuesto de ventas identificado. Después pide al proveedor dos ofertas comparables: el lote ajustado a esa necesidad y el lote que permite obtener el descuento. Conserva iguales calidad, transporte y condiciones cuando sea posible.

    Si la oferta rebaja el precio, pero obliga a duplicar el pedido, no estás eligiendo únicamente una tarifa. También estás comprando existencias adicionales. Conviene ver su coste separado de las unidades que previsiblemente saldrán durante la temporada.

    Una previsión no es una venta confirmada. Señala de dónde sale y qué parte cambiaría si disminuyen las reservas. No conviertas una noticia sobre el turismo o sobre otro comercio en tu propio pronóstico de ventas.

    El ahorro de las unidades vendidas puede ocultar un sobrante caro

    Este ejemplo es ilustrativo: un comercio espera vender 300 unidades. Puede comprar esas 300 a 10 euros cada una o aceptar un lote mínimo de 500 a 9 euros. Ambos pedidos se pagan antes de vender. Para aislar la decisión no se incluyen impuestos, transporte, financiación ni otros costes.

    El pedido pequeño exige 3000 euros y el grande, 4500. La segunda opción necesita 1500 euros más de caja al principio. Si vende las 300 unidades previstas, su coste en el lote grande será 2700 euros: ahorra 300 frente a comprarlas a 10 euros.

    Pero quedan 200 unidades, con coste de 1800 euros. El ahorro de 300 en lo vendido y ese stock de 1800 explican la diferencia de 1500 que salió del banco. El descuento no ha producido 1500 de ahorro: ha exigido ese dinero adicional y ha dejado mercancía por vender.

    Dos compras para una venta prevista de 300 unidades
    Dato ilustrativo Pedido ajustado Lote con descuento
    Unidades compradas 300 500
    Precio unitario 10 euros 9 euros
    Pago inicial 3000 euros 4500 euros
    Coste de las 300 vendidas 3000 euros 2700 euros
    Stock restante Sin unidades 200 unidades: 1800 euros

    El resultado no obliga a rechazar el lote grande. Obliga a justificar por qué puedes mantener esos 1800 euros en mercancía y qué salida razonable tendrá. Si el negocio necesita ese efectivo para un pago próximo, el menor precio unitario no elimina la tensión.

    El stock que queda no es automáticamente una pérdida

    Que una unidad no se venda durante esta campaña no significa, por sí solo, que su coste se haya perdido. El Plan General de Contabilidad valora las existencias por su coste y regula la corrección cuando su valor neto realizable sea inferior. Comprar, vender y deteriorar son hechos diferentes.

    Por eso conviene preguntar si el producto sirve para otra temporada, caduca, pierde atractivo o necesita una rebaja para salir. Un artículo básico que rota todo el año no plantea el mismo riesgo que un producto fechado para una campaña concreta.

    La norma de existencias del Plan General de Contabilidad también incorpora los descuentos al precio de adquisición. Eso permite registrar el coste correcto; no demuestra que la compra sea comercialmente conveniente ni que todo el pago sea gasto del periodo.

    Negocia la condición que te obliga a adelantar caja

    Antes de elegir entre aceptar o perder la oferta, pregunta si puedes mantener el precio con entregas escalonadas, un pedido menor o una reposición posterior. No presupongas que el proveedor aceptará: compara la propuesta escrita con la alternativa que realmente tienes.

    Fíjate en qué nace al aceptar. Reservar precio con entrega futura puede implicar un compromiso de compra aunque el pago llegue después. Dividir entregas tampoco resuelve el exceso de stock si te obliga a recibir todas las unidades cuando ya termine la campaña.

    Si el descuento depende de llegar a un volumen acumulado, comprueba las condiciones sin contarlo como ingreso seguro. Alexis puede ayudarte a comparar el pedido mínimo con la caja que exige y las existencias que dejaría.

    Aprueba el pedido con una razón que siga siendo válida si vendes menos

    La decisión debería explicar la demanda utilizada, el dinero adicional comprometido y la salida prevista para el sobrante. Añade los costes que el ejemplo ha dejado fuera, como almacenamiento, transporte y financiación, si existen en tu operación.

    Prueba además un escenario con menos ventas: no para adivinar el futuro, sino para comprobar si todavía puedes pagar tus compromisos. Si la compra solo funciona vendiendo todo inmediatamente, la oferta está apoyada en un supuesto comercial muy exigente.

    La guía de gestión de una sociedad sitúa esta decisión junto al cierre y la tesorería. Para revisar una oferta concreta, habla con Alexis antes de aceptar el lote y lleva las dos propuestas del proveedor. Así podrá compararse el mismo producto con cantidades y vencimientos reales.

  • Nómina artística: el 2 % es un mínimo, no un tipo fijo


    En este supuesto ilustrativo, una productora prepara una nómina artística y el trabajador pide que se le retenga siempre el 2 %. ¿Es ese el porcentaje que corresponde por ser artista? No necesariamente: en la relación laboral especial artística, el 2 % es un mínimo. Si el cálculo de la retención da un tipo superior, se aplica el superior. No debe confundirse ese suelo con el 7 % previsto para determinadas actividades profesionales: una nómina y una factura responden a reglas diferentes.

    El mínimo se compara con un tipo calculado previamente

    El artículo 86 del Reglamento del IRPF regula el tipo que resulta del procedimiento de cálculo de retenciones del trabajo. Después establece que ese resultado no puede ser inferior al 2 % en los contratos o relaciones de duración inferior al año y en la relación laboral especial de artistas que describe el precepto.

    La norma utiliza un límite inferior. Por eso no dice que todos los rendimientos de esa relación tributen al 2 %, ni que la empresa pueda ignorar un porcentaje calculado mayor. El procedimiento parte de los datos retributivos y personales que correspondan; conocer la profesión del trabajador no permite obtener por sí solo el resultado.

    Comprueba qué relación remunera ese pago

    El artículo 86.2 menciona la relación laboral especial de las personas artistas en las artes escénicas, audiovisuales y musicales, así como determinadas actividades técnicas o auxiliares necesarias para su desarrollo. No convierte automáticamente en esa relación cualquier trabajo relacionado con cultura o entretenimiento.

    Antes de usar la regla, debe estar claro que estás ante rendimientos del trabajo y cuál es la relación contractual. Si la naturaleza de la relación se discute, hay que resolver ese encuadramiento. Elegir un porcentaje bajo no sirve para decidir después si una persona era empleada o profesional independiente.

    La duración inferior a un año es otro supuesto que recoge el mismo apartado. Pero tampoco hace fijo el 2 %: sigue siendo un mínimo sobre el tipo que resulte. Una colaboración breve no permite saltarse el cálculo de nómina.

    Dos resultados posibles con el mismo suelo

    Ejemplo ilustrativo: se revisan dos nóminas de relaciones laborales especiales artísticas comprendidas en la regla general estatal. Suponemos que el procedimiento de cálculo, correctamente realizado con los datos de cada persona, arroja un 1 % para la primera y un 6 % para la segunda, antes de aplicar el mínimo. Son resultados hipotéticos, no porcentajes calculados para clientes reales.

    En la primera se compara el 1 % con el mínimo del 2 % y se utiliza el 2 %. En la segunda, el 6 % ya supera ese suelo, así que el mínimo no lo reduce. Ambas nóminas pertenecen al supuesto artístico y, aun así, no tienen por qué llevar la misma retención.

    El resultado es un 2 % en la primera y un 6 % en la segunda. Si alguien cambia el segundo recibo al 2 % solo por tratarse de una actuación, está usando un mínimo como si fuera un tipo fijo. Este ejemplo explica la comparación, sin sustituir el cálculo que necesita cada nómina.

    Cómo actúa un mínimo del 2 %
    Resultado hipotético previo Comparación Tipo tras el mínimo
    1 % Queda por debajo del suelo. 2 %
    6 % Ya supera el suelo. 6 %

    El 7 % profesional responde a otra pregunta

    Para determinadas actividades profesionales artísticas, el artículo 95.1.d del Reglamento contempla un tipo del 7 % sujeto a condiciones. Entre ellas figuran un importe de rendimientos íntegros del año anterior inferior a 15.000 euros y una proporción superior al 75 % respecto de la suma que establece la norma.

    Esas condiciones no son las que convierten el mínimo laboral en un 2 %. No lleves el porcentaje de la nómina a una factura profesional ni solicites a la productora que aplique las reglas de factura a un pago salarial. Si una persona obtiene ingresos por ambas vías, debe identificar qué remunera cada pago y revisar cada tratamiento por separado.

    Qué pedir si ves siempre el mismo porcentaje

    Solicita el cálculo utilizado por quien prepara la nómina y comprueba qué datos retributivos y personales se incorporaron. Si falta información o se ha arrastrado una plantilla de otro contrato, pide que se revise. Una explicación del cálculo permite distinguir una coincidencia correcta con el 2 % de su aplicación automática.

    La retención es un pago a cuenta del IRPF. Un porcentaje inferior no demuestra un impuesto anual menor. La guía del IRPF de Taxea ayuda a situar nóminas, retenciones y declaración anual sin confundirlos.

    Si tu nómina artística muestra siempre el 2 %, revisa con Alexis el cálculo y el mínimo aplicados a tu relación.

    Fuente: artículo 86 y artículo 95 del Reglamento del IRPF, consultados el 18 de octubre de 2026. Esta explicación se limita a la regla general estatal, sin especialidades territoriales.

    Habla con Alexis para distinguir la retención de tu nómina artística de la que corresponde a tus facturas profesionales.

    Textos oficiales completos: BOE: texto BOE-A-2007-6820.